L'information en continu
Bienvenue dans la toute première infolettre de data.gouv.fr qui propose chaque mois un tour d’horizon de l’actualité de la plateforme, l’agenda des évènements ainsi que les coulisses de production et de publication d’un jeu de données mis en lumière.
Visioconférences difficiles à lancer, notifications en permanence… travailler de chez soi implique de se reposer sur des outils nouveaux.
Emmaüs Connect lance la 1ère plateforme solidaire destinée à recueillir les dons de matériel usagé des entreprises
Chaque année, les acteurs du secteur public mettent le numérique en haut de leur priorité. En mettant en avant les initiatives digitales, comme durant le mois de l’innovation publique, le secteur cherche à se moderniser rapidement. Une dynamique pro-active qui permet aujourd’hui à de plus en plus d’administrations, collectivités, établissements, agences ou délégataires de service public, de talonner de près, voire parfois de dépasser, les innovations RH du secteur privé.
Le numérique serait à l’origine de 3,7 % des émissions totales de gaz à effet de serre dans le monde, selon un récent rapport du Sénat, qui s’inquiète de la croissance de l’empreinte écologique du numérique.
Après un premier confinement placé sous le signe de l’urgence, la DSI de l'Etat est-elle préparée à un reconfinement, certes allégé, mais qui replonge nombre d'agents publics dans le travail à distance ?
Annoncés par le gouvernement dans le cadre du plan de relance, les 250 millions d’euros consacrés à l’inclusion numérique serviront à concevoir de nouveaux supports pédagogiques, à généraliser l’outil AidantsConnect et surtout à former et recruter 4 000 “conseillers numériques” pour qu’ils délivrent des formations dès le premier semestre 2021.
Le ministère de la Transformation et de la Fonction publiques a commencé à lever le voile sur les projets numériques que financeront les 500 millions d’euros du plan de relance. L’augmentation des débits du réseau interministériel de l’État et le développement des outils de travail collaboratif des agents publics arrivent en tête des priorités, à en croire l’ampleur de l’enveloppe qui leur est allouée.
Avec l'essor du télétravail, les DRH et formateurs ont amplifié le recours aux formations délivrées entièrement à distance, pointe une étude réalisée par Unow. En France, plus de 90% des répondants considèrent qu'il est stratégique d'intégrer ce mode d'apprentissage dans leurs plans d'évolution de carrière.